随着数字经济的发展以及科学技术水平的提升，远程办公越来越多地出现在企业当中，而“居家办公”则是远程办公的形式之一。近年来在新冠肺炎疫情背景下，为了减少人们互相接触防止疫情扩散，居家办公模式被越来越多的人所了解和接受，这种新型办公模式在突发公共卫生事件中展现出了独特优势。根据相关机构的调查，到2024年全球远程工作者将达到30%，大约6亿人。

对于上班族来说，居家办公可节省通勤时间用于睡眠、留出更多的时间陪伴家人，是很多人的梦想。而且不用打卡、不用过多社交，甚至可以避免一些不需要的见面，简直是“社恐”福音。但同时，如何在独自一人的情况下，保持高效率的工作？疫情之下居家办公需要注意些什么？它的可能性，可以拓展到多大？

时间来到2022年春，疫情反复肆虐，给全球经济和产业带来巨大影响和不确定，国内许多城市受到影响的公司“被迫”开启了新一轮的居家办公模式。在与疫情对抗的同时，居家办公从话题讨论演变成了现实，其好处与弊端也同时暴露了出来。

虽然有安全性更高等优点的加持，但大多数企业在线下转线上的过程中，仍然会遇到很多挑战，例如在处理合同相关事务时，员工之间的协作沟通不够便捷、项目进度不可控、消息滞后无法及时传递……

居家办公是“真香”还是权宜之计？居家办公的自由与高效率的工作真的不可兼得？本期《16楼深读周刊》聚焦这个话题，走近不同职业的人群，看看他们的故事。

■郭文雯

责编：陈舒仪

来源：三湘都市报